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Le chèque emploi service universel

Le chèque emploi service universel (Cesu) a été créé dans le cadre du plan de développement des services à la personne. Il est entré en vigueur le 1er janvier 2006 avec pour objectif de faciliter l’accès des particuliers aux services à la personne.

L’offre se divise en 2 catégories :

Le Cesu bancaire :

Il donne la possibilité aux particuliers employeurs de déclarer les revenus de leurs salariés soit :

sur internet
dans un chéquier emploi service universel
par le biais du volet social d’un carnet

Le Cesu préfinancé :

Il est utilisé comme moyen de paiement, avec des montants préalablement définis. Celui-ci est financé en partie ou dans sa totalité par :

une entreprise
un comité d’entreprise
une mutuelle
une caisse de retraite
une collectivité territoriale

Il permet de rémunérer un salarié à domicile, une assistante maternelle, un prestataire de service, une structure d’accueil (crèche, etc).

Le Cesu a l’avantage de simplifierles démarches administratives d’un particulier employeur et de prendre en charge une partie, voir la totalité du coût.

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